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PEH Lead Canada / Leader Pfizer Sante essentielle, Canada

Pfizer


Location:
Kirkland, WA
Date:
01/30/2018
2018-01-302018-03-02
Pfizer
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Job Details

Posting closing date: February 16, 2018



Date de fin d'affichage: 16 fvrier 2018







Status: Regular, Full Time



Statut: Rgulier, Temps plein







Location/Lieu: CAN - QC - Kirkland - Canadian Head Office







(Franais suivre)







**Role Description :**







The Pfizer Essential Health Lead Canada is an innovative strategic leader responsible for leading, managing and developing Pfizer's business on Original and Generic medicines, including core brands, sterile injectables and biosimilar products. As the leader of PEH in Canada she/he works proactively to influence the internal and external environment in accordance with Pfizer's core values and global strategies. The revenues for PEH Canada for 2017 are approximately CND$ 617MM . The PEH Lead manages the organization to achieve its strategic goals and financial objectives. The complexity and scope of this position requires balancing sometimes conflicting priorities, adapting to ever-changing internal and external environments, and acting independently using sound business judgment and decision-making.







**Responsibilities:**







+ Propose, obtain agreement to, and guide the implementation of strategic and operating plans which will provide for the realization of product plans, successfully exploit business opportunities and ensure financial targets are achieved.



+ Exercise innovative strategic leadership in a changing environment to ensure achievement of the business objectives. Accelerate the Go To Market strategy leveraging key capabilities, the utilization of digital technology and Multi-Channel Marketing. Develop the different books of business in core brands, sterile-injectables and biosimilar products and cultivate new streams of revenue.



+ Anticipate, influence and appropriately respond to developments in the legal and regulatory environments.



+ Ensure the successful identification, planning and exploitation of new product and new business opportunities and partnerships to develop the business in line with PEH strategic direction. Ensure successful integration derived from potential acquisitions and alliances



+ Ensure optimal allocation of resources for the attainment of business goals and objectives



+ Ensure the financial control of the business



+ Attract, develop and retain key talent and develop leaders in the organization



+ Energize and inspire colleagues at all levels to generate commitment to the business and ensure the creation of a climate and values which will support short and long term business success.



+ Use performance management, people development, talent planning and other processes to lead, motivate and develop individuals as well as cross-functional and functional teams to increase and capitalize on their potential for achieving results. Responsible for development and implementation of processes to drive engagement.







**Qualifications (Training, Education & Prior Experience):**







Education







+ Bachelors Degree



+ MBA or other relevant advanced degree strongly preferred







Experience







+ Extensive Pharmaceutical and broader healthcare business knowledge including commercialization of Sterile Injectable products and the Generic industry, experience in the Canadian market is a plus.



+ Demonstrated commercial success with experience managing a sizable business as General Manager and at least over several hundred people



+ Effective management of P&L, and P&L optimization



+ Significant and successful people management and talent development experience



+ Experience and understanding of working with Manufacturing and Global External Supply







Skills







+ Change leader with tenacity and persistence to drive mind-set/behavior change in a large organization



+ Demonstrated entrepreneurship mindset, accountability, agility, overcoming obstacles and focus on action and implementation in line with OWN IT! Cultural Characteristics



+ Demonstrated track record of producing outstanding results as a leader of teams and/or organizations (in a functional group or commercial operations)



+ Demonstrated ability to think and act strategically



+ Demonstrated record of sound judgment and intelligent decision-making. Strong analytical skills



+ Consistently demonstrates and models the Pfizer values



+ Conflict resolution and strong negotiation skills to achieve win-win resolution



+ Ability to communicate effectively across all organizational levels







_______________________________________________________







Leader - Pfizer Sant essentielle, Canada







**Description du poste:**







Le leader - Pfizer Sant essentielle, Canada est un meneur stratgique et innovant qui est charg de diriger, grer et dvelopper les affaires de Pfizer relatives aux produits originaux et gnriques, dont les marques principales, les mdicaments injectables striles et les produits biosimilaires. Il cherche de manire proactive influencer l'environnement interne et externe en fonction des valeurs fondamentales et des stratgies mondiales de Pfizer. PSE Canada a enregistr en 2017 des revenus d'environ 617 M$ CND. Le titulaire de ce poste gre l'entreprise pour permettre l'atteinte des objectifs stratgiques et des objectifs financiers. La complexit et la porte du poste exigent parfois d'quilibrer des priorits conflictuelles, de s'adapter aux environnements internes et externes en constant changement et d'agir de manire indpendante en usant d'un solide jugement en matire commerciale et d'une grande capacit de prise de dcision.







**Fonctions :**







+ Proposer, faire approuver et mettre en uvre les plans stratgiques et oprationnels qui permettront l'excution des plans de produits, l'exploitation russie des occasions d'affaires et l'atteinte des objectifs financiers.



+ Exercer un leadership stratgique novateur dans un contexte changeant pour assurer l'atteinte des objectifs commerciaux. Acclrer le dploiement de la stratgie de mise sur le march en tirant parti des capacits cls, des technologies numriques et du marketing multicanal. Dvelopper les diffrentes clientles lies aux marques principales, aux mdicaments injectables striles et aux produits biosimilaires, et cultiver de nouvelles sources de revenus.



+ Anticiper et influencer les dveloppements survenant sur les plans lgaux et rglementaires et y ragir de manire approprie.



+ Assurer la dtermination, la planification et l'exploitation de nouvelles occasions et de nouveaux partenariats sur le plan des produits et des affaires afin d'assurer le dveloppement des activits commerciales en harmonie avec l'orientation stratgique de PSE. Veiller l'intgration russie des acquisitions et alliances potentielles.



+ Rpartir optimalement les ressources en vue de la ralisation des buts et objectifs de l'entreprise.



+ Assurer le contrle financier de l'entreprise.



+ Attirer, former et retenir les meilleurs talents, et prparer les prochains leaders de l'organisation.



+ Dynamiser et inspirer les employs de tous les niveaux pour qu'ils s'engagent l'gard de l'entreprise et mettre en place le climat et les valeurs qui permettront la russite court et long terme de l'entreprise.



+ Utiliser la gestion du rendement, le dveloppement du personnel, la planification de la relve et d'autres processus pour diriger, motiver et perfectionner les employs, les quipes multifonctionnelles et les services afin d'accrotre et d'exploiter leur potentiel pour produire des rsultats. laborer et mettre en uvre des processus stimulant l'engagement.







**Exigences (formation, exprience et comptences) :**







Formation







+ Baccalaurat



+ De prfrence, MBA ou autre diplme d'tudes suprieures pertinent







Exprience







+ Connaissances approfondies du secteur pharmaceutique et de l'industrie des soins de sant en gnral, notamment en matire de commercialisation des mdicaments injectables striles et des produits gnriques; exprience du march canadien, un atout.



+ Russite commerciale dmontre et exprience dans la gestion d'une entreprise assez importante titre de directeur gnral charg de diriger plusieurs centaines d'employs.



+ Capacit de grer efficacement les profits et les pertes et d'optimiser les rsultats financiers.



+ Aptitudes suprieures manifestes pour la gestion de personnel et exprience dans le domaine du perfectionnement des talents.



+ Exprience et connaissance de la collaboration avec le secteur de la fabrication et les fournisseurs externes mondiaux.







Comptences







+ Capacit d'tre un agent de changement possdant la tnacit et la persvrance pour oprer une modification des attitudes et des comportements au sein d'une grande entreprise.



+ Esprit d'entrepreneuriat, responsabilit, agilit, persvrance et sens de l'action manifestes cadrant avec les caractristiques de la culture OWN IT!



+ Excellente feuille de route dans la production de rsultats remarquables en tant que chef d'quipe ou d'entreprise (au sein d'un service ou d'un secteur d'oprations commerciales).



+ Capacit prouve de rflchir et d'agir de manire stratgique.



+ Grand discernement et prise de dcision intelligente reconnus; excellent esprit d'analyse.



+ Capacit d'incarner et de dmontrer de manire continue les valeurs de Pfizer.



+ Aptitudes pour la rsolution de conflits et la ngociation en vue de l'obtention de solutions mutuellement avantageuses.



+ Capacit de communiquer efficacement avec tous les paliers organisationnels.







Pfizer encourages women, Aboriginal people, persons with disabilities and members of visible minorities to apply. Pfizer will accommodate the needs of applicants with disabilities throughout all stages of the selection process. Should accommodation during the recruitment process be required, please advise your Talent Acquisition representative.







Pfizer est un employeur qui invite les femmes, les Autochtones, les personnes handicapes ainsi que les membres des minorits visibles soumettre leur candidature. Pfizer s'adaptera aux besoins des candidats handicaps pour chaque tape du processus de slection. Si des mesures d'adaptation sont ncessaires pendant le processus de recrutement, veuillez en aviser votre reprsentant du recrutement.







Pfizer is an equal opportunity employer and complies with all applicable equal employment opportunity legislation in each jurisdiction in which it operates.
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